Полезно для тех, кому предстоит играть по чужим правилам
Особенности национального рекрутинга
(размышления после консультации)
Передо мной состоявшаяся в профессиональном плане и успешно завершившая службу в органах юрист. Сквозь сдержанность речи прорывается волнение и глубокая обида, которые не ослабевают даже в период общения с родными.
Идет процесс мучительного поиска ответа на вопрос: «Почему так несправедливо?»
Переходим к сути проблемы.
Новая работа в качестве руководителя самостоятельного структурного подразделения нравится и уже принесла свои первые плоды.
А именно:
- удалось сплотить небольшой коллектив,
- разнообразить ассортимент,
- увеличить продажи,
- освоить инструменты эффективных продаж (ранее никогда этим не занималась).
И вот один из крупных партнеров-поставщиков, удовлетворенный сотрудничеством, решил наградить их небольшой коллектив ценным подарком (бытовой техникой).
Все обрадовались и стали подыскивать место, куда поставить так нужную кофеварку.
Однако вышестоящее руководство распорядилось передать ценный подарок ему.
В поисках справедливости наша героиня бросилась к своему начальнику. Но тот встретил ее ледяным взглядом и напомнил, что добросовестные подчиненные приказы начальства не обсуждают.
Налицо конфликтная ситуация межличностного характера
«Я не могу его видеть, слышать! Работа мне очень нравится, но не представляю, как мне с ним работать дальше», — эмоционально выговорила наша героиня на одном дыхании.
Начали обсуждать, как проходил ее прием на работу
Выяснили, что она пришла по рекомендации общих знакомых. Никакого опыта руководящей работы в подобной отрасли не имела. Ее будущий начальник подытожил разговор о приеме следующей фразой: «Беру вас как своего человека!»
Именно эта фраза и является ключом к разрешению ситуации
Что подразумевал руководитель?
Свой человек – это тот, кто безусловно подчиняется, не задает лишних вопросов, старательно и добросовестно работает, приказы не обсуждает, награды передает руководителю как знак благодарности за возможность продолжать работать в этой должности.
Именно так выглядит справедливость в глазах начальника.
Если наша героиня дала согласие на прием на работу в качестве «своего человека», значит, согласилась играть по этим правилам.
И вдруг на тебе! Вздумала менять правила? Какая черная неблагодарность!
Резюме: не можешь изменить ситуацию – измени свое отношение к ней.
Что и сделала наша героиня на данном этапе.
А дальше время покажет…
PS. Поступаешь на работу? Уточни правила, по которым будут строиться твои рабочие отношения с руководством.
PPS Как зарабатывать без начальника?
Обучитесь востребованной интернет-профессии.
Лучшие преподаватели и практики готовы обучить всем секретам мастерства со скидкой до 55% на обучение. Акция действует до 25.октября! Успей записаться!
Хотите создать свой бизнес в Интернете?
Тогда Вам обязательно понадобится свой сайт!
Скажешь: «Трудно! Ничего в этом не понимаю… Не смогу…»
Лучший способ проверить себя – это участие в бесплатных тренингах.
Почему лучший? Потому что тогда точно поймете следующее:
- Многие могут, и я смогу.
- Никаких особых трудностей нет, если с тобой опытный наставник-мастер.
- А как это интересно и полезно!
- И как будут тобой гордиться родные и близкие!
Октябрь собирает друзей знаний!
Хотите учиться у лучших преподавателей и профессионалов со скидкой и сэкономить?
Примите участие в акции и поторопитесь. Подробности здесь>>>
Это отличный шанс для Вашего финансового успеха
Хотите сделать сайт? Вам сюда>>>
Для сайта Вам точно понадобится хостинг.
Хотите стать специалистом по интернет-рекламе? Обязательно загляните сюда>>>
Здесь Вас научат делать музыкальные открытки>>>
Хотите создавать разные симпатичные дизайнерские штучки для оформления?
Здесь Вас ждут единомышленники>>>
Если вы пенсионер, но еще не миллионер, есть шанс стать миллионером.
Здесь покажут как и доведут до результата>>>
Станьте лучшей версией себя и перестаньте, наконец, зависеть от прихотей начальников!
Спасибо, что эти несколько минут провели со мной! Оставайтесь здоровы!
